企業訓練課程

 

        力人EAP跨領域專家可以協助企業教育訓練部門開發各種員工身心健康促進課程,發展員工發展能力因應不同生涯或職涯階段的挑戰。力人EAP目前已在各大企業實施的訓練課程整理如下,並將配合企業需求持續開發:

 

員工身心健康促進

  • 壓力調適與身心安適

  • 情緒管理與表達的藝術

  • 睡眠困擾問題處理

  • 正向心理思維與身心安適

  • 正念與身心健康

  • 健康習慣養成

  • 人際溝通與EQ

  • 找回工作熱情

  • 衝突管理

  • 新進人員關懷適應

  • 輪班人員身心健康自我照顧

  • 情緒勞務人員的心理調適與身心安頓

  • 高效復原力

  • 時間管理

  • 腦力提昇與失智預防

  • 屆齡退休人員退休規畫

 

​家庭與親子關係

  • 親子溝通技巧

  • 新手父母的育兒經

  • 良好的兩性溝通

  • 分手快樂-當情愛已不在

  • 家庭照顧與陪伴-生病家人照顧

  • 陪伴成長-親職教育

  • 男人真辛苦-如何善巧化解婆媳爭端

 

​職場心理健康團隊

  • 公司關懷人員訓練課程

  • 主管關懷協助員工的知能訓練

  • 主管敏感度與同理心訓練

  • 關懷人員的身心安適

 

職場危機處理

  • 職場心理創傷事件處理

  • 性騷擾防治

  • 職災事件的因應與關懷協助

  • 安心團體衛教

  • 危機事件後工作氛圍重整

 

​主管管理強化

  • 員工問題發現與處理

  • 主管敏感度與員工面談技巧

  • 有效的工作指導

  • 教練式領導技能

  • 當責與授權

  • Team Building

  • 職場員工衝突事件處理

  • 員工關懷與協助知能

  • 員工面談技巧

  • 員工績效面談與輔導

  • 員工危機事件處理

  • 離職面談技巧

  • 主管應瞭解的勞動法令

  • 如何合法因應勞資關係

  • 職場不法侵害預防

 

企業訓練課程專業師資群簡介:

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